Порядок расчета и начисления по больничным листам, а также порядок начисления и выплат декретных в 2017 году не поменялся. Однако есть изменения в сумме выплат, которые производятся в соответствии с социальными стандартами и привязаны к минимальной зарплате.
Прежде всего следует знать, что размер выплат зависит от страхового стажа. Так, например, если страховой стаж восемь и более лет выплачивается 100% средней зарплаты. В пределах 70%, получит по больничному листу работник со стажем, в период которого выплачивались страховые взносы, от 5 до 8 лет. Наличие страхового стажа от 3 до 5 лет гарантирует выплату 60% от средней зарплаты. 50% от средней зарплаты получит работник со стажем до трёх лет.
Важно помнить, что первые пять дней в соответствии с поданным больничным листом, оплачивает компания. В ситуации, когда возникает необходимость продлить больничный, финансовый вопрос автоматически переносится непосредственно на социальный фонд.
Также следует учитывать, что работники, которые входят в льготные категории, получают 100% от средней зарплаты, не зависимо от страхового стажа, за расчетный период.
Издание «Обозреватель» выяснило граничные суммы по больничным листам и декретные, которые получат украинцы в 2017 году.
